IG BCE: Wofür setzt sich die IG Bergbau, Chemie, Energie ein?

Im Jahr 1997 schlossen sich die IG Chemie-Papier-Keramik (IG CPK), die Gewerkschaft Leder (GL) und die IG Bergbau und Energie (IG BE) zusammen und bilden seitdem die Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie (IG BCE). Die Organisation zählt ca. 645.000 Mitglieder (Stand: November 2016) und hat ihren Sitz in Hannover.

Es handelt sich bei der IG BCE um die drittgrößte Einzelgewerkschaft im Deutschen Gewerkschaftsbund (DGB). Doch nicht nur der DGB kann die IG BCE zu seinen Mitgliedern zählen – das Gleiche gilt für das Netzwerk Europäische Bewegung Deutschland.

Wie die Gewerkschaft aufgebaut ist, welche Leistungen sie ihren Mitgliedern bietet und wie hoch der zu entrichtende Beitrag bei der IG BCE ist, erfahren Sie in unserem Ratgeber. Zusätzlich informieren wir Sie darüber, was Sie beachten sollten, wenn Sie bei der IG BCE Ihre Mitgliedschaft kündigen möchten.

Aufbau der IG BCE: Was die Gewerkschaft ausmacht

Wie auch bei anderen Gewerkschaften in Deutschland ist es vorrangig das Ziel der IG BCE, sich für die Interessen ihrer Mitglieder stark zu machen und bessere Arbeitsbedingungen für diese durchzusetzen. Dabei deckt sie unter anderem folgende Branchen ab:

• Gas
• Bergbau
• Glas
• Keramik
• Chemie
• Leder
• Mineralöl
• Papier
• Steinkohle
• Wasser

Um ihren Mitgliedern stets als kompetenter Ansprechpartner zur Seite stehen zu können, ist die IG BCE in insgesamt 44 regionalen Bezirken vertreten. Über diese Grenzen hinaus kümmern sich acht Landesbezirke um die Koordination der Tarifarbeit sowie die Vertretung gewerkschaftlicher Interessen: Westfalen, Bayern, Hessen/Thüringen, Nord, Nordost, Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz/Saarland und Nordrhein.

Der Hauptvorstand der Gewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie zählt fünf Mitglieder. Hinzu kommen insgesamt 20 Fachabteilungen, die sich unter anderem mit tarifpolitischen Konzepten oder der Politik auf dem Arbeitsmarkt befassen. Alle vier Jahre tagt außerdem das höchste Gremium der Gewerkschaft: der IG-BCE-Kongress. Im Zuge dessen werden sowohl die politische Ausrichtung der Organisation besprochen als auch die Mitglieder des Vorstandes neu gewählt.

Welche Leistungen hält die IG BCE für ihre Mitglieder bereit?

Die IG BCE hat sich in den vergangenen Jahren nicht nur in den Bereichen Urlaub, Altersvorsorge und Weiterbildung engagiert. Auch für die Durchsetzung des Mindestlohns hat sie sich ausgesprochen. Zusätzlich bietet sie ihren Mitgliedern unter anderem folgende Leistungen:

• Rechtsschutz: Wer Mitglied bei der IG BCE ist, profitiert von einer umfassenden Rechtsschutzversicherung. Gibt es Unstimmigkeiten bei Kündigung, Urlaub oder Vergütung, können Beschäftigte auf Unterstützung der IG Bergbau, Chemie, Energie bauen.
• Bildung: Zu den Hauptforderungen der IG BCE zählen außerdem bessere Qualifikationen und Bildung für Beschäftigte. An insgesamt drei Bildungszentren bietet die IG BCE Seminare an, die der Weiterbildung dienen und rund um das Thema Arbeitsrecht informieren sollen.
• Unterstützung bei Streiks: Sollte einmal gestreikt werden, um gewisse Forderungen durchzusetzen, sind Mitglieder der IG BCE finanziell abgesichert. Sie erhalten teilweise sogar die Höhe ihres Nettogehaltes, wenn es zu einem solchen Ausnahmezustand kommen sollte.
• Freizeitunfallversicherung: Als Ergänzung zur Berufsunfallversicherung stellt die IG BCE ihren Mitgliedern zudem eine Versicherung zur Verfügung, die sie bei Unfällen in der Freizeit absichert. Dazu muss die Mitgliedschaft jedoch mindestens seit einem Jahr bestehen. Im Todesfall zahlt die IG BCE sogar ein Sterbegeld an die Hinterbliebenen, das sich im Bereich des 200-fachen des monatlichen Beitrags bewegt.

Mitglied bei der IG BCE: Welcher Beitrag ist zu entrichten?

Etwa ein Prozent vom monatlichen Gehalt wird als IG BCE-Mitgliedsbeitrag verlangt. Da dieser Betrag vom Bruttoeinkommen abgeht, können Arbeitnehmer ihn jedoch bei der Steuererklärung als Werbungskosten absetzen. Arbeitslose Mitglieder zahlen übrigens lediglich 4/10 des Beitrags. In der IG BCE ist die Jugend ebenfalls vertreten. Studenten zahlen beispielsweise mindestens 1,02 Euro.

Tarifverträge aushandeln: Kernarbeit der IG BCE

Es existieren die unterschiedlichsten Formen von Tarifverträgen. Manche befassen sich mit der Höhe des zu zahlenden Entgelts, andere mit Urlaubszeiten, Ansprüchen auf Altersvorsorge oder mit Arbeitsbedingungen an sich. Bereits seit 125 Jahren setzt sich die IG BCE für die Durchsetzung der unterschiedlichsten Tarifverträge ein.

In einem sogenannten Manteltarifvertrag der IG BCE finden sich in der Regel Absprachen zu den Arbeitsbedingungen: Vorschriften zur Kündigung, zur Arbeitszeit oder auch Zuschläge werden darin vereinbart.

Ein Entgelttarifvertrag regelt wiederum – wie der Name schon sagt – das zu zahlende Entgelt gemäß IG-BCE-Verhandlungen. In welche Entgeltgruppe der IG BCE die Beschäftigten eingeordnet werden, ist normalerweise abhängig von der jeweils genossenen Ausbildung sowie der beruflichen Erfahrung.

Daran orientiert sich wiederum das letztendlich zu zahlende Gehalt. Je nachdem, in welchem Bundesland Sie leben, können Sie online auf die jeweilige IG-BCE-Gehaltstabelle zugreifen. Einsicht in die Entgeltsätze der IG BCE bzw. den entsprechenden Entgelttarifvertrag erhalten Sie auf der Internetpräsenz der Gewerkschaft, wenn Sie sich als Mitglied einloggen.

Sie wollen Ihre Mitgliedschaft bei der IG BCE kündigen?

Aus welchen Gründen Sie sich auch immer für einen Austritt bei der IG BCE entscheiden – diese Möglichkeit besteht natürlich. Dabei sollten Sie jedoch bedenken, dass die IG BCE eine gewisse Kündigungsfrist vorsieht, an die Sie sich halten müssen. Sie beläuft sich auf sechs Wochen zum Ende des Monats.

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Über den Autor

Elyas K.

Elyas ist ein erfahrener Online-Redakteur mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Rechtswissenschaften. Seine Expertise auf diesem Gebiet ermöglicht es ihm, fundierte und präzise Artikel zu unterschiedlichsten Fragen im Bereich Arbeitsrecht zu produzieren, die Lesern das Erfassen der komplexen Inhalte ermöglichen sollen.