Krankschreibung per Telefon ab sofort wieder möglich!
07 Dez 2023
Um dem hohen Andrang an Patienten mit Atemwegserkrankungen Herr werden zu können, hatte der Ärzteverband die Wiedereinführung der Krankschreibung per Telefon gefordert. Unter welchen Voraussetzungen das nun möglich ist, lesen Sie in unserem Artikel
Trotz Streik arbeiten gehen: Was gilt hier?
04 Dez 2023
Kurz & knapp: Trotz Streik arbeiten gehen? Bei Streik trotzdem Arbeiten: Möglich ohne Aussperrung durch den Arbeitgeber Arbeitnehmer, die keiner Gewerkschaft angehören und der Streikforderung nicht nachkommen, können ihre Arbeitsleistung in aller Regel weiterhin anbieten. Allerdings ist es möglich, dass der Arbeitgeber während der Streik beschließt, allen Angestellten – auch den Arbeitswilligen – den Zugang […]
Traineeship: Die erste Stufe der Karriereleiter
28 Nov 2023
Kurz & knapp: Das Traineeship Berufsstart als Trainee: Die Bedeutung eines Traineeship für die Karriere Als Trainee werden im heutigen Arbeitskontext für gewöhnlich Hochschulabsolventen und Hochschulabsolventinnen bezeichnet, die mindesten über einen Bachelor-Abschluss verfügen, und in unterschiedlichen Unternehmensbereich ausgebildet werden, um dadurch für eine spätere Führungstätigkeit in einer Firma vorbereitet zu werden. Ein Trainee wird nicht […]
ChatGPT auf der Arbeit: Dürfen Mitarbeiter KI benutzen?
11 Okt 2023
Fachleute warnen Mitarbeiter vor der Nutzung von KI: Wer Firmengeheimnisse in ChatGPT stellt, riskiert die Sicherheit des Unternehmens – das kann ein Kündigungsgrund sein. Wir klären ob Arbeitnehmer überhaupt KI am Arbeitsplatz nutzen dürfen.
Krank im Urlaub: So bleibt der Urlaubsanspruch unberührt
27 Sep 2023
Wird ein Arbeitnehmer krank, während er im Urlaub ist, dürfen die Krankheitstage nicht auf den Jahresurlaubsanspruch angerechnet werden. Stattdessen gilt die Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall. Welche Regeln der Arbeitnehmer diesbezüglich jedoch befolgen muss, lesen Sie in diesem Artikel.
Arbeitskampf einfach erklärt: Definition, Folgen und Besonderheiten
25 Sep 2023
Kurz & knapp: Arbeitskampf Was ist ein Arbeitskampf laut Definition? Der Arbeitskampf stellt einen Konflikt zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern dar, bei dem Arbeitnehmer ihre Arbeitsbedingungen, Löhne oder Rechte verbessern wollen. Sie versuchen mithilfe der Gewerkschaften, ihre Forderungen mit Streiks, Boykotts und anderen Maßnahmen durchzusetzen. Im besten Fall führt ein Arbeitskampf zu neuen Tarifverhandlungen und beide […]
Streik: Die wichtigsten Fragen verständlich beantwortet
22 Sep 2023
Kurz & knapp: Streik Spezifische Informationen zum Streikrecht: Streik ohne Gewerkschaft Dürfen Sie ohne Gewerkschaft streiken? In diesem Artikel erhalten Sie die Antwort. Trotz Streik arbeiten gehen? In diesem Artikel erfahren Sie, ob Sie trotz Streik arbeiten gehen können. Arbeitskampf Wir klären, wie ein Arbeitskampf genau abläuft. Was ist ein Streik? Definition und rechtliche Grundlage […]
Streik ohne Gewerkschaft: Dürfen Sie die Arbeit niederlegen?
11 Sep 2023
Kurz & knapp: Streik ohne Gewerkschaft Das Streikrecht schützt Arbeitnehmende ohne Gewerkschaft Der Arbeitskampf und das Streikrecht sind geschützte Grundrechte. Sie sind Bestandteil der in Artikel 9 Absatz 3 Grundgesetz (GG) verankerten Koalitionsfreiheit. Demnach gilt: „Das Recht, zur Wahrung und Förderung der Arbeits- und Wirtschaftsbedingungen Vereinigungen zu bilden, ist für jedermann und für alle Berufe […]
Ramadan bei der Arbeit: Eine Frage der Kommunikation
07 Sep 2023
Kurz & knapp: Ramadan bei der Arbeit Wie sind Ramadan und Arbeit miteinander vereinbar? Rund 5,3 Millionen Muslime leben in Deutschland, ein Großteil feiert den Ramadan. Der Fastenmonat ist eine der fünf Säulen des Islams, neben der Pilgerfahrt nach Mekka, den täglichen Gebeten, dem Glaubensbekenntnis und dem Geben von Almosen. Zwischen 29 und 30 Tagen […]
Bewerbung zurückziehen: Wenn’s doch nicht passt
11 Aug 2023
Kurz & knapp: Bewerbung zurückziehen Doch nicht der perfekte Arbeitsplatz… Unternehmen suchen sich die besten Bewerber aus. Den Zuschlag bekommt, wer am besten passt. Doch andersrum dürfen auch Bewerber die Unternehmen genauer unter die Lupe nehmen. Wenn es doch nicht passt, dürfen auch Sie Ihre Bewerbung jederzeit zurückziehen. Mehr noch, es ist ein Akt der […]