…abgesprochene Gehalt auch dem im Anstellungsvertrag entspricht. Ansonsten kann es sein, dass Sie ein geringeres Gehalt akzeptieren. Dabei können Sie sich im Allgemeinen an den branchenüblichen Gehältern je nach Bundesland orientieren. Es macht dabei kaum einen Unterschied, ob es sich um einen Anstellungsvertrag für…
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Anspruch auf Mutterschaftsgeld: Wann besteht er?
…erhalten sie in der Regel in diesem Zeitraum nicht ihr eigentliches Gehalt, sondern Mutterschaftsgeld. Die Vorschriften dazu hält § 19 des Mutterschutzgesetzes (MuSchG) fest. Ein Anspruch auf Mutterschaftsgeld besteht daher zunächst einmal nur dann, wenn sich schwangere Frauen zu Beginn…
IG BCE: Wofür setzt sich die IG Bergbau, Chemie, Energie ein?
…Sterbegeld an die Hinterbliebenen, das sich im Bereich des 200-fachen des monatlichen Beitrags bewegt. Mitglied bei der IG BCE: Welcher Beitrag ist zu entrichten? Etwa ein Prozent vom monatlichen Gehalt wird als IG BCE-Mitgliedsbeitrag verlangt. Da dieser Betrag vom Bruttoeinkommen…
Arbeitsrechtsschutz: Diese Versicherung hilft bei Problemen im Arbeitsverhältnis
Kündigungen, Gehalt, Pflichtverletzungen – Es gibt viele Themen, die einen Streit zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber auslösen können. Kommt es dann zu keiner Einigung, bleibt oft nur der Gang vors Gericht. Doch viele Betroffene scheuen diesen Schritt, weil sie die Anwalts-…
Arbeitsrecht 2024: Welche Rechte haben Arbeitgeber und Arbeitnehmer?
…eine juristische Person, wie eine AG oder GmbH handeln. Mindestens eine Person muss vom Arbeitgeber beschäftigt werden. Diese wird für ihre Arbeit mit einem Gehalt entlohnt. In vielen Ländern existiert ein Arbeitsgesetzbuch, in dem alle Verordnungen und Gesetze niedergeschrieben sind….
Elterngeld Plus: Die Alternative zum Basiselterngeld
…beziehen. Den Antrag stellen Sie bei der für Sie zuständigen Elterngeldstelle. Kann ich das Elterngeld Plus irgendwie aufstocken? Sie können zum Elterngeld Plus etwas dazuverdienen, wenn Sie in Teilzeit arbeiten und Ihr Einkommen 50 Prozent Ihres Gehalts vor der Geburt…
Elternzeit: Auszeit vom Job dem Kind zuliebe
…Hier mehr! Gehalt in der Elternzeit Ist der Arbeitgeber dazu verpflichtet, das Gehalt während der Elternzeit weiterhin zu zahlen? Elternzeit gleichzeitig nehmen Können Mütter und Väter die Elternzeit gleichzeitig beim Arbeitgeber anmelden? Elternzeit verlängern Welche Besonderheit gilt, wenn eine Elternzeit…
Sozialversicherungspflicht: Gilt sie für jeden?
…entsprechenden Versicherungen abgeschlossen werden. Es kommt automatisch zu einem Abzug vom Bruttogehalt, der unter den einzelnen Versicherern aufgeteilt wird. Die Zahlung der Sozialversicherungsbeiträge lässt sich bei gesetzlicher Pflicht auch durch eine nachträgliche Erklärung nicht abwenden. Es ist außerdem nicht in…
Steuerklasse 1: Wann werden Arbeitnehmer hier eingeordnet?
…Gehalt in netto. Nicht nur, wenn Sie ledig sind, steht Steuerklasse 1 in Ihrer Lohnabrechnung. Lohnsteuer-Rechner: Wie viel wird abgezogen? Nicht alle Beschäftigten müssen dabei den identischen Betrag abführen, da sie in unterschiedliche Steuerklassen einsortiert sind. In welcher Klasse sich…
Rechte und Pflichten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer
…sind im Arbeitsvertrag festgehalten. Was ist die Hauptpflicht von Arbeitgebern? Die Hauptpflicht von Arbeitgebern ist die Zahlung des Gehalts. Welcher Hauptpflicht müssen Arbeitnehmer nachkommen? Für Arbeitnehmer besteht die Hauptpflicht in einem Arbeitsverhältnis aus der Erbringung der Arbeitsleistung. Aber welche arbeitsrechtlichen…
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